La conformité est de la responsabilité de chacun

Würth Industrie Service estime que : Le succès n’est permanent que lorsque l’on agit de manière responsable et cohérente.

La conformité est de la responsabilité de chacun

Würth Industrie Service estime que : Le succès n’est permanent que lorsque l’on agit de manière responsable et cohérente.

Conformité et l'intégrité

Il est de la plus haute importance pour le gouvernement d’entreprise que toutes les décisions soient conformes aux lois ainsi qu’aux règlements et valeurs internes.
Cette démarche repose sur les principes de conduite qui s'appliquent à l'ensemble du Groupe Würth et qui sont définis dans le Code de Conformité du Groupe Würth.

L’intégrité ainsi que le comportement légal et conforme sont la base de nos opérations commerciales et sont de la plus haute priorité au sein de Würth Industrie Service et de l’ensemble du groupe Würth. Ils constituent la base pour déterminer la valeur de l’entreprise, pour gagner la confiance de tous les clients et partenaires d’affaires, pour le bien-être de ses employés ainsi que pour la réussite économique durable tout en évitant les possibles risques.

Code de conformité

Code de conformité applicable à l'ensemble du Groupe

Confiance réciproque, honnêteté, transparence, droiture sont des principes éthiques profondément ancrés dans la culture du Groupe Würth. Une culture d’entreprise basée sur des valeurs essentielles telles que l’estime de tous les collaborateurs et de leur travail et entièrement dédiée aux clients. C’est par cette approche que Reinhold Würth a jeté les bases de la fondation de l’entreprise familiale.

Télécharger le Code de Conformité

Agir par conviction en étant résolument tourné vers l‘avenir

Nous croyons que : Le succès n’est permanent que lorsque l’on agit de manière responsable et cohérente. Pour nous, cela signifie non seulement respecter les lois, mais aussi harmoniser les comportements personnels avec les valeurs communes. Pour nous, l’intégrité signifie agir selon des principes éthiques tels que le respect mutuel, l’honnêteté, l’estime, le sens des responsabilités, la fiabilité et l’équité. Ainsi, nous devons non seulement répondre aux attentes, respecter les lois applicables ainsi que les règles et règlements de l’entreprise, mais aussi pratiquer nos valeurs d’entreprise. Ceux-ci devraient être soutenus par tous les employés ainsi que par nos partenaires commerciaux et devraient être incarnés en permanence avec une conviction pleine et entière fidèle à la devise « Donner l’exemple de la conformité interne et externe ».

Template: Picture (with link and caption)Code de conduite

Code de conduite à Würth Industrie Service

Nos principes sont profondément ancrés dans notre code de conduite. Ce guide donne une orientation, des conseils ou et une aide sur les comportements à tenir sur le lieu de travail. Nous nous engageons tous à respecter les lois et règlementations applicables, ainsi que le code de conduite, et les conditions de travail sociales et éthiques. À chacune et chacun d’entre vous revient la responsabilité de connaître le Code de conduite, de le mettre en pratique au quotidien et d’en être l’ambassadeur auprès de tous ceux qui travaillent avec et pour nous.

Télécharger le code de conduite

SpeakUp – Dispositif d’alerte Groupe

Respecter les lois, règlements et normes internes relève pour Würth Industrie Service de la plus haute priorité. Une situation contraire au Code de conduite doit être signalée et identifiée à temps et évitée sans délai en prenant des mesures spécifiques. L'efficacité des mesures prises doit être évaluée régulièrement. Cela requiert l’attention de tous. Nous attachons également une grande importance aux retours de notre clientèle, de nos partenaires commerciaux et des tiers. Nous avons donc mis en place un système qui permet de signaler toutes violations graves de notre Code de conformité ou Code de conduite. Il s'agit du système BKMS (Business Keeper Monitoring System) en ligne, qui est la plateforme technique de notre Hotline de reporting SpeakUp.

Signaler les incidents – mais comment?

Vous souhaitez signaler une inconduite concrète qui met en évidence une violation grave de la conformité dans l’entreprise ? Ensuite, vous pouvez choisir de le faire de façon anonyme ou en mentionnant votre nom. Dans une culture d’entreprise ouverte, nous aimerions vous encourager à révéler votre nom. Nous traiterons vos données avec la plus grande confidentialité et tiendrons compte des intérêts légitimes de toutes les parties concernées. Le système de reporting est donc un élément essentiel d’une bonne gouvernance d’entreprise. Dans le cadre d’une procédure équitable et transparente, SpeakUp protège l’entreprise, les parties concernées et la personne qui signale l’affaire. Cela valide littéralement la promesse « Assurer la conformité ».

Il est facile de transmettre un rapport à notre entreprise. Veuillez d’abord mettre en place une boîte aux lettres dans le système de reporting, à l’aide de laquelle nous pouvons vous contacter plus tard en cas de questions nécessaires. De plus, vous pouvez fournir plus de renseignements dans votre rapport en tout temps. Veuillez noter ce qui suit :

Veuillez lire attentivement les indications suivantes : SpeakUp sert uniquement à attirer l’attention sur des suspicions de criminalité économique ou des violations des règles de conformité au sein de la société Würth Industrie Service. Une utilisation abusive du dispositif peut constituer une infraction.

SpeakUp

L’utiliser à bon escient !

La conformité est de la responsabilité de chacun! Si dans le Groupe Würth vous avez connaissance d’une atteinte aux droits ou d’une infraction aux règles, n’hésitez pas à nous le signaler via notre plateforme d’alerte. Nous tenons à vous remercier sincèrement de votre aide pour protéger notre entreprise contre les comportements préjudiciables.

Suivez ce lien pour accéder à la plateforme d'alerte